2021年11月4日上午，在德和生物总经办和人事部的组织下，德和生物所有部门均组织参加了这次的培训会议。

随着这次培训的召开，使每一位员工，特别是新进员工都对公司的过去、现状和文化有深入的了解。对于公司的成长和发展至关重要。

员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范。包含企业规章制度和企业文化，并涵盖德和生物十多年的发展理念和目标。

它是员工了解德和形象、认同德和文化的渠道，也是对所有员工自身工作规范、行为规范的指南。

随着社会和经济的发展和公司发展的需要，德和生物总计进行了3次的手册修订，本次修订在总经办的组织下，通过公司各部门意见反馈、手册修改，用时3个月完成了此次修订工作。

学习公司制度 严守生产规章

在不断进步的时代，我们可以接触到制度的地方越来越多，好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。

规章制度作为企业内部规范员工行为的一种准则，具有为员工在生产过程中指引方向的作用。可以引导、教育员工约束自己的行为，防止出现不良行为。

同时，随着德和公司的迅速发展，以及管理机制的不断改革，管理制度也在与时俱进，不断创新，使制度不断得到强化和完善，以适应不断变化的新形势，起到促进企业发展的积极作用。

会议上，总经办迟海强经理对公司各项重要的管理制度进行了详细的解读和释疑，对于日常工作中发现的问题进行了通报和总结，让每一位员工都能比较深刻地认识到在日常工作中存在的一些问题，并进行及时整改。

通过发挥全体德和人的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善德和的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。

守好安全底线 保障员工健康

安全生产是企业发展的重要保障，这是德和生物在生产经营中贯彻的一个重要理念，安全是人类最重要、最基本的需求，是人的生命与健康的基本保证，一切生活、生产活动都源于生命的存在。

进入冬季，气温下降，昼夜温差大，冷暖变化不规律，一些事故发生概率会因为季节性因素而升高，影响企业的安全生产。

随着冬季的到来，天气变得寒冷、干燥，容易发生人员冻伤、中毒、滑跌等人身伤害事故，火灾、爆爆炸事故以及交通事故，也容易出现冻裂设备及工艺管线等生产事故。

因此，冬季应落实措施防止人身伤害事故、火灾爆炸事故、交通事故，做好装置管道、设备、阀门的防冻防凝，以保障寒冷冬季的安全生产。

培训会议通过大量的典型事故案例分析，系统而生动地讲解了安全生产主体责任落实、事故风险管控、隐患排查治理及现场应急处置等方面内容。形象地阐述了公司安全生产责任和管理方法，加深了各岗位从业人员对安全生产法律法规和相关理论知识的熟悉和了解，为德和生物进一步提升安全管理、风险管控、应急救援等方面工作奠定基础。

严防交通事故 增强安全意识

随着冬季临近，气温骤降，路面湿滑，更易导致冬季交通安全事故发生。

采取有效措施，最大限度的预防和减少上下班途中道路交通事故的发生，确保员工道路安全畅通，也是我公司做好冬季道路交通管理、搞好冬季交通事故预防工作的必修课。

会议上，迟经理着重对驾驶电动车上下班的员工进行了安全教育，要求门卫对未戴安全头盔的员工一律禁止入厂，这是对员工自身安全和健康的负责，也是对保障公司正常生产的负责。

同时，要求驾驶机动车的员工在上下班高峰时段，做到谨慎驾驶，确保行车安全。要求驾驶人在行驶过程中杜绝超速、超载、酒后驾驶、疲劳驾驶等交通违法行为，切实把安全出行放在第一位，更好地预防和减少道路交通事故的发生。

通过本次培训会议的召开，进一步确保安全教育深入到每一员工心中，时刻紧绷“安全”弦，守好安全红线，切实保障公司员工生产和出行安全。